Publicita-se, nos termos do n.º 5, do art.º 40.º do Decreto-Lei n.º 32-A/2023, de 8 de maio, a oferta de contratação de escola, na modalidade de contrato de trabalho a termo resolutivo com termo a 31 de agosto de 2027, para a Escola de Hotelaria e Turismo de Setúbal, para docentes técnicos especializados da disciplina Alojamento/Serviço de Andares.
O concurso de contratação de escola realiza-se através da aplicação informática disponibilizada para o efeito pela Agência para a Gestão do Sistema Educativo (AGSE), sendo que deverão os candidatos enviar o curriculum e portefólio para ehtsetubal@turismodeportugal.pt cujos critérios de seleção, de acordo com o n.º 10 do art.º 40.º do mesmo diploma, são:
Avaliação de portefólio 30%;
Experiência profissional 35%;
Entrevista de avaliação de competências 35%, aplicável apenas aos primeiros 10 candidatos, a convocar por tranches sucessivas, por ordem decrescente de classificação conjunta das alíneas anteriores.
O procedimento de seleção está aberto até 10 de setembro de 2026.
Setúbal, 7 de setembro de 2026
Helena Lucas
Diretora da Escola de Hotelaria e Turismo de Setúbal
